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基本情報

駅チカ徒歩1分の好立地、通勤しやすく働きやすい環境が整った職場♪賞与4.0ヶ月・各種手当・職員交...

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雇用形態 正社員
職種 事務職/未経験可
給与 月給 186,500円 〜 199,900円 
◎前職の給料・経験など考慮いたします

基本給 171,500円~184,900円
⚪︎地域手当 10,000円
⚪︎処遇改善手当 5,000円(今年度)

【別途支給】
⚪︎賞与年2回(6月・12月)
 ★今年度より賞与は計4.0ヶ月分
⚪︎昇給年1回(4月)
⚪︎通勤手当規定による(上限2万円迄)
勤務地
広島県
広島市中区国泰寺町二丁目4番18号
[介護老人保健施設 陽だまり] 
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仕事・職場紹介

求職者のみなさまへ メッセージ

◆駅チカ徒歩1分の好立地で通勤ラクラク!
◆柔軟な休暇制度や充実の手当、安心の法人基盤で、長く安心して働ける環境です。

★介護老人保健施設 陽だまりの魅力★
「陽だまり」は、医療と介護が連携しながら、利用者様一人ひとりの在宅復帰や生活支援を目指す介護老人保健施設です。
同一敷地内には、居宅介護支援事業所・訪問看護ステーション・デイケアが併設されており、職種を超えた連携の取れたチームケアを実践しています。
多職種で協力しながら、地域に根差した質の高いケアを提供しています。

■駅チカ徒歩1分!通勤しやすい好立地
広島電鉄「鷹野橋駅」から徒歩1分、さらに複数の駅からも徒歩5分圏内と、通勤に非常に便利な立地です。
通勤のストレスを軽減し、毎日の通勤も快適に。仕事とプライベートの両立をサポートします。

■柔軟で充実した休暇制度
男性の「産後パパ育休(出生時育児休業)」や育児休業の取得も積極的に推進しています。
ご家族の介護が必要な際には、「介護休業」「介護休暇」などの制度も利用可能です。
さらに、誕生日休暇や時間単位での有給取得など、柔軟に利用できる休暇制度を多数ご用意。
ワークライフバランスを大切にしながら、長く安心して働ける環境です。

■賞与4.0ヶ月分!充実の待遇・手当
今年度より賞与は【年4.0ヶ月分】へと大幅に改善!
処遇改善手当や地域手当など、各種手当も充実しています。
日々の頑張りをしっかりと評価し、やりがいを感じながら働ける職場です。

■福利厚生も充実!職員交流イベントも多数
職員旅行・忘年会・納涼会・スポーツ大会など、職員同士の交流を深めるイベントが盛りだくさん。
また、定期健康診断や施設内の職員食堂での食事提供、部署ごとの懇親会もあり、
職種や部署を越えたつながりを大切にした、明るく風通しの良い職場環境です。

■安心の「生和会グループ」運営
当施設は、全国で病院・介護施設を展開する「医療法人社団 生和会」が運営しています。
(展開エリア:広島県・山口...

採用情報

雇用形態
  • 正社員
職種 事務職/未経験可
仕事内容

介護老人保健施設での事務業務を幅広く担当していただきます。
『医療法人社団生和会グループ』です。

<主な業務内容>
・受付・窓口対応・電話対応
・書類作成・管理(フォーマットあり)
・勤怠管理、備品管理などの職員サポート
・介護保険請求業務(レセプト作成)※入職後に指導あり
・イベント準備や掲示物の更新など、庶務業務全般

<求められるスキル・姿勢>
・パソコンの基本操作ができる方(Word・Excel)
・明るく丁寧な接客・電話応対ができる方
・協調性があり、チームで仕事を進められる方
仕事の特徴 ★未経験・無資格でも安心!
・入職後に先輩スタッフがしっかり指導
・介護事務の資格をお持ちの方はスキルを活かせます(※資格なしでも応募OK)

★こんな方におすすめ
・人と接することが好きで、丁寧な対応ができる方
・チームワークを大切にできる方
・介護業界に興味があり、支える仕事をしたい方
・一般事務や医療事務の経験を活かしたい方
・安定した職場で長く働きたい方

★ 働きやすさのポイント
・未経験から事務スキル・介護保険請求業務が学べる
・丁寧な指導・教育体制で安心スタート
・賞与・手当・福利厚生が充実
給与 月給 186,500円 〜 199,900円 
◎前職の給料・経験など考慮いたします

基本給 171,500円~184,900円
⚪︎地域手当 10,000円
⚪︎処遇改善手当 5,000円(今年度)

【別途支給】
⚪︎賞与年2回(6月・12月)
 ★今年度より賞与は計4.0ヶ月分
⚪︎昇給年1回(4月)
⚪︎通勤手当規定による(上限2万円迄)
勤務地 広島県
広島市中区国泰寺町二丁目4番18号
[介護老人保健施設 陽だまり] 
勤務地アクセス ・鷹野橋駅(広島電鉄)徒歩1分
・市役所前駅(広島電鉄)徒歩3分
・日赤病院前駅(広島電鉄)徒歩5分
勤務時間 8:30〜17:30(休憩60分)

※時間外労働(月平均5時間)
期間 試用期間3ヶ月(同条件)
休日 週休2日制 、他
※月9日休み、1月のみ10日
★土日祝を公休調整優先

◎誕生日特別休暇1日付与(同月内に使用)

⚪︎年間休日109日
⚪︎有給休暇 
★入職3か月勤務後12日付与♪
★半日有休、時間有休の取得可【1時間単位で有休取得可能】
⚪︎慶弔休暇
⚪︎育児休暇
⚪︎介護休暇
⚪︎看護休暇
待遇 ⚪︎昇給年1回
⚪︎賞与年2回(計4.0ヶ月分)
⚪︎各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
⚪︎交通費規定支給(月額20,000円)
⚪︎制服貸与
⚪︎職員食堂完備(320円 ※希望者のみ)
⚪︎充実した休暇制度
 ★年次有給休暇は3ヶ月後に12日付与
 ★半日有休、時間有休の取得可【1時間単位で有休取得可能】
 ★誕生月に特別休暇1日付与
⚪︎育児・介護・看護休業取得実績あり
⚪︎処遇改善手当(入職3か月目から支給)
⚪︎地域手当
⚪︎資格手当
⚪︎退職金制度(勤続3年以上)
⚪︎確定拠出年金(希望者のみ拠出)
⚪︎納涼会(ホテルビュッフェ、ビアガーデンなど)
⚪︎職員旅行(恒例行事:見蘭牛賞味と萩焼絵付け体験、下関ふぐ賞味と長府城下町散策など)
⚪︎忘年会
⚪︎部署懇親会
⚪︎スポーツ交流会(フットサル、ソフトボール、ゴルフ◎大会終了後は表彰式及び懇親会)※希望者のみ参加
⚪︎再雇用制度(上限65歳まで)、勤務延長有(上限70歳まで)
⚪︎受動喫煙対策 あり(屋内禁煙)
応募資格 ★未経験者歓迎!
★無資格OK!
・59歳以下 ※定年が60歳のため


<あれば尚可(なくても可)>
・財務の経験
・老健や訪問看護、通所リハのレセプト経験
・介護事務管理士、介護保険事務管理士など
採用人数 若干名

会社情報

 
設立 2003年
代表者名 施設長 大庭容子
事業内容 介護老人保健施設(定員100人)、短期入所療養介護(ショートステイ)、通所リハビリ(定員20人/日)、訪問リハビリ、訪問看護、居宅介護支援
所在地 国泰寺町二丁目4番18号
[介護老人保健施設 陽だまり] 
ホームページURL https://hidamari-rk.jp/

応募方法

電話番号 082-544-1616   (採用担当者)
掲載期間   2026/08/24 - 
更新日   2026/09/01 
求人ID   7000000000560613

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