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基本情報

残業ほとんどなし!育休取得率100%!UIJターンも応援!年間休日124日の営業*

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雇用形態 正社員
職種 専門商社で土日祝休みの営業スタッフ
給与 月給 233,300円 〜 367,400円 
※固定残業代(25,700円~40,200円/15時間分)含む。
 15時間を超える時間外労働は追加で支給(ただし月上限25時間)
☆月平均残業時間は10時間ですので、15時間を超えることは滅多にありません。

※試用期間2週間あり(同条件)

【別途支給】※世帯主の場合
〇家族手当(配偶者:10,000円、第一子:7,000円、以降は5,000円)
〇住宅手当
勤務地
三重県鈴鹿市高岡台2丁目1番1号
[西川産業株式会社 三重営業所] 

仕事・職場紹介

求職者のみなさまへ メッセージ

西川産業株式会社は、工場などの生産現場に対する機械・工具、付随するサービス全般を取り扱う専門商社です。
現在関西と中部を中心に営業展開しています。

今回「営業職」を募集します。
当社はチームプレイで仕事を進めておりますので、仕事を任せっきりにすることはありません。
先輩や上司がしっかりとフォローしますので、新卒者さんも安心して働けます。

権限委譲を積極的に行い、サポート体制が整っている職場ですので、若手社員でも高額物件の販売が可能です。
また海外研修実施時には、若手も積極的に派遣しています(3日~10日程度)。

取引先は大手メーカーから街の中小企業まで、「モノづくり」に関わっているすべての企業が対象となります。

残業はほとんどなく、会社全体の月平均はたったの4.1時間(2021年度)です。

総合職ですが、配属先は「三重営業所」確定となります。
そのため、Uターン・Iターン・Jターン希望の方にもおすすめです。
少しでもご興味のある方はお気軽にお問い合わせ・ご応募ください*

採用情報

雇用形態
  • 正社員
職種 専門商社で土日祝休みの営業スタッフ
仕事内容

以下の業務を担当していただきます。

【営業職】
ルートセールス・提案型営業・深耕開拓・新規開拓など

※ルート8割、新規2割です。
※新規開拓におけるノルマはありません。

当社ではISO14001認証取得により、経営品質の継続的改善(PDCA)を行っています。
日常業務で改善したい点や試したいことがあれば、ベテラン・若手を問わず業務改善を提案できる環境です。
仕事の特徴 ======

メンター制度があり、先輩社員がしっかりフォローするので、未経験の方でも安心して働けます。
メーカー研修や勉強会など、商品知識を学べる機会が多くございますので、入社後焦らず着実に知識を身につけていただければと思います。

平均勤続年数は13.9年と居心地の良さバツグンの環境です。
ダイバーシティ研修を導入しており働くママさんもしっかりサポートします。
育児休業取得率100%で、男性社員の育休取得も義務化しています。

当社では社員が安心して育児・介護休業を取得できるよう、職場復帰プログラムの冊子を作成して全社員へ配布しています。
こちらの冊子に従って、休職前後で面談を実施し、仕事の引き継ぎを円滑に行っています。
また社外講師とも相談しながら、休業者のフォロー体制を整備したり面談を実施したりするなど、復帰に対する不安を取り除く取り組みも行っております。

【育児・介護休業】
取得中2名(男性2名)
復帰者54名(女性27名・男性27名)
※2023年5月時点:延べ人数

【男性育児休業取得制度】
※2020年9月より男性社員の育児休業制度を義務化
*1歳までの子どもがいる男性社員に対して、最低1ヶ月の育児休業取得を義務化しています。

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給与 月給 233,300円 〜 367,400円 
※固定残業代(25,700円~40,200円/15時間分)含む。
 15時間を超える時間外労働は追加で支給(ただし月上限25時間)
☆月平均残業時間は10時間ですので、15時間を超えることは滅多にありません。

※試用期間2週間あり(同条件)

【別途支給】※世帯主の場合
〇家族手当(配偶者:10,000円、第一子:7,000円、以降は5,000円)
〇住宅手当
勤務地 三重県鈴鹿市高岡台2丁目1番1号
[西川産業株式会社 三重営業所] 
勤務地アクセス JR「河原田駅」より徒歩約5分
※マイカー通勤可 ご相談ください
*総合職ですが、配属先は「三重営業所」確定となります。
現在三重営業所では、5名程度(営業・営業事務)の少数精鋭で仕事を進めています。
勤務時間 8:45~17:15(休憩12:00~13:00)

〇残業ほぼなし(企業平均4.1時間/月)
休日 土日祝日休み
※週休2日制(土曜・日曜)、祝日

〇夏季休暇(5連休)
〇年末年始休暇(7連休)
〇年間休日124日

・慶弔休暇
・有給休暇(初年度10日)
※ただし6ヶ月間8割の出勤が必要
※有給休暇計画取得制度あり
*有休が取得しやすい環境!平均有休取得日数13.5日(2021年度)
待遇 〇昇給年1回(4月)
〇賞与年2回(6月・12月、業績次第で3月)
〇通勤手当実費支給
〇各種社会保険完備
〇退職金制度あり(勤続年数3年以上)
〇研修制度あり(研修プログラム多数!就業時間内に受講してもらます)
・年間教育プログラム:メーカー・工場見学研修、外販・内販営業勉強会
・海外研修
・管理職向け研修:リーダーシップ研修
〇自己啓発支援制度あり(数百種類の通信講座を自由に受講可能
*受講を希望する通信教育については、修了すれば全額会社負担となります。
*受講したい研修や取得したい資格などあれば、会社に申し出ることで費用などの支援をしてもらえます。
〇社員旅行あり(業績次第で海外あり)
〇社員親睦会あり
〇勤続10年ごとにリフレッシュ休暇あり
・10年:旅行券5万円分、連続5日間の休暇
・20年:旅行券8万円分、連続5日間の休暇
・30年:旅行券12万円分、連続5日間の休暇
・40年:旅行券15万円分、連続5日間の休暇
〇社有保養所あり(鳥取県大山・和歌山県白浜・三重県伊勢志摩)
〇社宅・寮あり(会社契約)
 ※諸条件あり
〇定年65歳
〇就業場所における受動喫煙防止の取り組み:屋内禁煙あり
*基本各営業所では屋内禁煙となり、屋外喫煙については営業所毎で喫煙ルールを設けています。

〈ワーク・ライフ・バランス充実〉
・「くるみん」認定 厚生労働省
・「大阪府男女いきいき元気宣言」へ登録
・「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」の認証を取得
・「仕事と生活の調和推進企業」として兵庫県で認定
・「尼崎市男女共同参画推進事業者」として尼崎市で認定(尼崎営業所)
・「ワークライフバランス推進企業」として滋賀県で認定
・「子育て支援企業」として岐阜県で認定
・「働き方改革宣言」を労働局のHPへ掲載
・大阪府経営合理化協会主催「学生に教えたい”働きがいのある企業大賞”」において奨励賞である❝ビジネス変革賞❞を受賞
・...
応募資格 40歳未満(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)

「普通自動車運転免許(AT限定可)」の取得が必要です。

会社情報

 
事業内容 ロボテックマシン(CNC工作機械)、環境機器、FAシステム機器、マテハン機器、メカトロ機器、産業機器、機械要素部品、切削・測定・作業工具などの生産財、CAD/CAM、オフィス機器の販売、並びにそれに付属する工事サービス
所在地 大阪市東淀川区瑞光2-6-21 
ホームページURL http://www.nishikawa-nbc.co.jp/

応募方法

応募方法 「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。
書類選考後、追ってご連絡いたします。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。
電話番号 06-6990-5250   (採用担当:井上、遠藤)
~選考について~

〇選考の流れ
・筆記(適性検査)
・面接=個人面接(計2回)
※1次面接は三重営業所で行います。(三重県鈴鹿市高岡台2丁目1番1号)
※2次(最終)面接は本社で行います。(大阪市東淀川区瑞光2-6-21)
大阪に来ていただく際の交通費は支給します。

〇提出書類
履歴書(写真貼付)・職務経歴書

掲載期間   2024/04/17 - 
求人ID   7000000000429311

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