最近見た求人情報

最近見た求人はありません。
希望の求人を検索→

ピックアップ求人

姫路市 建設・工事の求人情報一覧

該当求人件数28

  • 職種電気工事や施工管理スタッフ
  • 給与月給250,000円〜500,000円
    〇給与幅は経験・能力による
    〇試用期間3ヶ月(同条件)
    ※試用期間後に入社祝金50,000円支給(※規定あり)

    【給与概要】
    〇経験者
    ・月給300,000円〜500,000円
    ・固定残業代(70,000円〜150,000円/45時間)を含む
    ・残業が無い場合も支給し、超過分は別途支給

    〇未経験者
    ・月給250,000円〜270,000円
    ・固定残業代なし
    ・残業があった場合は、残業代はすべて別途支給

    【一律手当(月給に含む)】
    ・職能手当(10,000円/月~)
    ・技術手当(10,000円/月~)
    ・資格手当(下記参照)

    【資格手当について】
    ・第二種電気工事士(3,000円/月)
    ・第一種電気工事士(5,000円/月)
    ・2級電気工事施工管理技術士(5,000円/月)
    ・1級電気工事施工管理技術士(10,000円/月)
    など
    ※社内規定による

    【別途支給手当】
    ・残業手当
    ・家族手当(配偶者:5,000円/月、子ども1人あたり:3,000円/月))
    ・交通費規定支給(上限30,000円/月)

    【年収例】
    ・電気工事施工管理経験:5年
    600万円/(月給40万円+賞与+諸手当)

    ・電気工事経験:5年
    500万円/(月給35万円+賞与+諸手当)
    ※試用期間あり(条件変更なし)
  • 勤務地兵庫県姫路市西庄甲155-1
    [株式会社イトデンエンジニアリング]

掲載期間 : 2024/10/07 - 

  • 職種電気工事士オープニングスタッフ経験者
  • 給与月給230,000円〜400,000円
    基本給は階級制
    高卒20万~ 手元、職長、主任と段階的に上がっていきますよ!
    プラス 毎月評価手当が付与されます。
    5千円~5万円程

    <<昨年度年収例>>
    【未経験者】
    入社2年目:400万円以上可能
    【経験者】
    入社2年目:600万以上可能
    所長クラスは1,000万以上

    平均年収 530万(入社1年目以上)
    平均賃金 5%UP!(昨年度より全体upしています)

    ★年功序列制度を無くし、
    必ず頑張っている人には還元しています!
    資格は勿論ですが、現場を持ち、管理監督業務ができる方であれば
    年収は上がっていきますよ!


    ※ 年齢・資格・経験・能力を考慮し、面接にて相談させていただきます。
    ※試用期間:3か月
    ※残業代全額支給
    ※昇給あり
    ※賞与あり
    ※資格手当や住宅手当など各種手当あり

    <<資格手当 一例>>(規定有)
    ●第一種電気工事士:3,000円 (合格祝金 4万円)
    ●第三種電気主任技術者:10,000円 (合格祝金 10万円)
    ●第二種電気主任技術者:15,000円 (合格祝金 15万円)
    ●第一種電気主任技術者:25,000円 (合格祝金 25万円)
    ●1級電気工事施工管理技士:5,000円(合格祝金  7万円)
    ●1級管工事施工管理技士:5,000円 (合格祝金  7万円)
    ●消防設備士(甲):3,000円
    ●消防設備士(乙):1,500円
    ●CAD(2次元)1級:2,000円 (合格祝金 3万円)
    ●DAD(3次元)1級:3,000円 (合格祝金 4万円)
    ●他多数あり
    ※試用期間あり(条件変更なし)
  • 勤務地兵庫県姫路市書写1019-614
    [有限会社 高宮電計 姫路営業所]

掲載期間 : 2024/10/17 - 

( 28件中 1- 20件を表示 )

▲ページの先頭へ