ファーストステップ東助松
基本情報
【正社員】児童発達支援施設の保育士
雇用形態 | 正社員 |
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職種 | 児童発達支援施設の保育士 |
給与 | 月給 220,000円 〜 250,000円 基本給 180,000円 資格手当 30,000円〜40,000円 処遇改善手当 10,000円〜30,000円 残業手当(残業が発生した場合、別途支給) ■賞与支給 年2回/合計2ヶ月 ■交通費補足 ・上限1万5,000円/月 |
勤務地 |
大阪府泉大津市東助松町2丁目10-9 [仕事No] jb588419
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仕事・職場紹介
求職者のみなさまへ メッセージ
【こちらの求人は人材紹介の求人です】
こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。
雇用契約は ファーストステップ東助松 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。
はじめまして!担当の小林です。
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日程調整・面接同席・辞退連絡まで
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是非、お気軽にお問合せください
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お電話でのお問い合わせは
下記ボタンより担当〔こばやし〕までお気軽に!
■ピアノスキル
・必要ありません◎
■休みの取りやすさ
急なお休みにも対応可能です!
■残業について
・有無:あり
・補足:月5時間程度です
■昇給制度
あり
■研修制度
あり
■育休・産休制度
あり
■服装
制服があります!
■休憩室
あり
■書類
あり ※各種書類
採用情報
雇用形態 |
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職種 | 児童発達支援施設の保育士 |
仕事内容 | 正社員/保育士/児童発達支援/土日祝やすみ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ◎資格必須 正社員 のお仕事です ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ ■2024年6月オープン予定です! ■それ以前は系列施設で働いていただけます ■駅チカ!徒歩5分という近さです☆ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【お仕事】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未就学児さんの療育です! 療育が未経験やブランクある方も歓迎です *堺や泉大津、羽曳野に複数の施設があります *異動は希望がない限りございません 土日祝やすみ!固定時間でOK! 賞与もございます ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ まずはエントリ&お問い合わせください! |
仕事の特徴 | ■キャッチコピー 保育士/正社員で固定時間!オープニングスタッフ募集中★正社員で9時〜18時!土日祝はお休みです【療育】北助松駅から徒歩5分!平日のみ/児童発達支援/泉大津市 ■求人の特徴 未経験OK/高給与・高収入/昇給あり/賞与あり/交通費支給/福利厚生充実/研修あり/土日祝休み/バイク通勤可/正社員/即日OK/社会保険完備/駅チカ/オープニングスタッフ/ブランクOK/育休・産休制度あり/長期歓迎/経験者歓迎/学歴不問/残業ほぼなし/夜勤なし/週休2日/日勤/18時まで/詳細応相談 ■活かせるスキル ★保育士さん児童指導員さんを募集しています |
給与 | 月給 220,000円 〜 250,000円 基本給 180,000円 資格手当 30,000円〜40,000円 処遇改善手当 10,000円〜30,000円 残業手当(残業が発生した場合、別途支給) ■賞与支給 年2回/合計2ヶ月 ■交通費補足 ・上限1万5,000円/月 |
勤務地 | 大阪府泉大津市東助松町2丁目10-9 [仕事No] jb588419 |
勤務地アクセス | 『北助松駅』より徒歩4分 |
勤務時間 | ■勤務時間 09:00~18:00 ■時間外労働 あり ■時間外労働補足 月平均5時間 ■休憩時間 60分 ■勤務時間補足 ★固定時間でOK! |
期間 | 2024年6月から ★勤務開始日はご相談可能です! |
休日 | 土曜日 日曜日 祝日 ★完全週休2日制です |
待遇 | ・社会保険完備 ・交通費支給 ・賞与あり ・有給あり |
応募資格 | 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 |
採用人数 | 1名 |
会社情報
社名 | 株式会社 アスカ |
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設立 | 平成6年12月 |
代表者名 | 代表取締役会長 加藤 秀明 |
資本金 | 3,900万円 |
事業内容 | 一般労働派遣事業 有料職業紹介事業 |
事業許可番号 | 厚生労働大臣許可 一般労働者派遣事業許可番号 (派10-020010) 有料職業紹介事業許可番号 (10-ユ-300003) |
所在地 | 群馬県高崎市八島町265番地 イノウエビル5F |
ホームページURL | https://www.asuka-hu.co.jp/ |
企業理念 | 1.私共は、人材ビジネスを通して少しでも世の中の役に立ちたいと考えております。 2.私共の仕事を通じて、会社を支えてもらっている私共のスタッフ・社員の家族の皆様を大切にしたいと考えております。 3.私共は、多くの皆様に頼られる会社になるよう懸命の努力をしたいと考えております。 |
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