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基本情報

居宅介護支援事業所のケアマネジャー(正職員)を募集中!ワークライフバランス重視したい方にオススメ♪

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雇用形態 正社員
職種 居宅ケアマネジャー/経験不問
給与 月給 310,000円 〜 350,000円 
※給与幅は経験などによる
▼------給与の詳細------▼
月給310,000円~350,000円はa+b+c
a基本給
200,000円~220,000円
b一律手当
資格・能力手当:60,000円~80,000円
c固定残業代あり
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
・基本給200,000円の場合、固定残業代50,000円を23時間分として支給
・基本給220,000円の場合、固定残業代50,000円を18時間分として支給
上記を超える時間外労働は追加で支給

▼------別途手当------▼
インセンティブあり※要介護1件、要支援0.5件で件数を計算
・35件以上30,000円
・40件以上60,000円
・45件以上90,000円

〇試用期間3か月あり(同条件)
勤務地
大阪府大阪市西成区南津守3-5-14 (居宅介護支援事業所)【募集番号4988】※屋内の受動喫煙対策あり(禁煙/屋外喫煙場所設置)
【雇用先(紹介先)】ケアプランセンター優宝 

仕事・職場紹介

求職者のみなさまへ メッセージ

【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部(ディースターNEXT)が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】


令和元年にできた大阪の西成区と住之江区で介護事業を運営している会社です。

今回、西成区にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員を募集しています。
主なお仕事はケアプランの作成や相談業務などです。

▼----求人の特徴----▼
〇長く働きやすい職場
定年70歳で、法人では68歳のケアマネさんも活躍中です。
現在50代、60代の方も是非お問い合わせください。
スタッフの声をよく聞き、リモートワークや各種貸与品など、様々な制度を導入し、長く働きやすい職場環境づくりを進めています。

〇頑張りが評価される職場
ご自身の為、ご家族の為、収入も重視して頑張りたいという方も歓迎です。
30代、40代の方など、中心となって頑張って頂ける方々には、待遇面でしっかり応えられるようにしています。
月給31万円~の高水準に加え、昇給の機会も年3~4回程度設定しており、頑張りに応えます。

〇ワークライフバランス重視
完全週休二日制(土日祝日休み)で年間休日123日あり!
1日の残業も月平均10時間とほぼありませんので、プライベート充実させたい方にオススメです。

▼----まずは問い合わせのみでもOK!----▼
・どのような職場か詳しく知りたい
・自分の経験でも大丈夫か心配
・待遇や希望について相談したいことがある
など、まずはご相談のみでもOKです。
お気軽にフリーダイヤルからお問い合わせください。
応募後も随時、ご質問など受け付けています。

採用情報

雇用形態
  • 正社員
職種 居宅ケアマネジャー/経験不問
仕事内容

ご利用者さまの担当・ケアプランの作成をお願いします。
訪問エリア:住之江区・西成区中心(電動自転車など貸与)
※近隣に複数事業所を展開している為、訪問先は事業所近辺がほとんどです。
▼------お仕事の詳細------▼
・自宅へ訪問し、利用者の生活環境や身体状況に合わせて作成
・ご利用者さま、ご家族さまの生活全般の相談
・介護保険サービスの専門的支援
※まずは少なめの担当件数で、業務に慣れて頂くところからスタートします。

▼-----ポイント------▼
・一部リモートでの勤務OK
・直行直帰OK!
※ある程度業務に慣れて頂いてからになりますが、
リモートワークや直行直帰など、柔軟な働き方も可能です。
非効率なのに、事務所に必ず出てきてもらう、等のこだわりはなく、
スタッフの声を重視している事業所です。

※こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部(ディースターNEXT)が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、お気軽にディースターNEXTへお問合せください。直接雇用先へのお問合せはお控えください。
【雇用先(紹介先)】株式会社優宝(事業所名:ケアプランセンター優宝)
仕事の特徴 ▼---事業所について---▼
40代~60代のケアマネが在籍(男女3名)
ウォーターサーバーや休憩室あり
給与 月給 310,000円 〜 350,000円 
※給与幅は経験などによる
▼------給与の詳細------▼
月給310,000円~350,000円はa+b+c
a基本給
200,000円~220,000円
b一律手当
資格・能力手当:60,000円~80,000円
c固定残業代あり
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
・基本給200,000円の場合、固定残業代50,000円を23時間分として支給
・基本給220,000円の場合、固定残業代50,000円を18時間分として支給
上記を超える時間外労働は追加で支給

▼------別途手当------▼
インセンティブあり※要介護1件、要支援0.5件で件数を計算
・35件以上30,000円
・40件以上60,000円
・45件以上90,000円

〇試用期間3か月あり(同条件)
勤務地 大阪府大阪市西成区南津守3-5-14 (居宅介護支援事業所)【募集番号4988】※屋内の受動喫煙対策あり(禁煙/屋外喫煙場所設置)
【雇用先(紹介先)】ケアプランセンター優宝 
勤務地アクセス ▼----交通アクセス----▼
(徒歩)
南海汐見橋線「西天下茶屋駅」から徒歩14分
Osaka Metro四つ橋線「岸里駅」から徒歩14分
南海本線「岸里玉出駅」から徒歩で18分

※最寄駅に会社用の駐輪場完備
勤務時間 9:00~18:00※休憩時間60分

時間外労働あり(残業ほぼなし:月平均10時間)
36協定における特別条項なし
期間 雇用期間の定めなし
休日 完全週休二日制(土日祝日休み)
・夏季休暇(3日)
・冬季休暇(5日)
・誕生日休暇
年間休日123日
有給あり(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日)

(取得実績)
育児休業取得実績あり
待遇 社会保険完備(雇用・労災・健康保険/厚生年金)
交通費実費支給(上限20,000円)
昇給あり(1月あたり10,000円~25,000円※前年度実績あり)
賞与あり(年2回/賞与金額200,000円~800,000円※前年度実績あり)
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
災害補償制度
交通事故見舞金あり
定年制あり(一律70歳)
再雇用制度あり(上限75歳まで)
勤務延長あり(上限75歳まで)

〈研修制度について〉
資格取得補助
法定研修
パソコン・パワーポイント研修

〈会社からの支給品〉
・タブレット
・携帯電話
・電動自転車
応募資格 〇必須資格
介護支援専門員(ケアマネジャー/ケアマネ)

〇年齢制限あり
69歳まで※定年上限のため

〇学歴・経験不問
・未経験OK
・ブランクOK
・経験者歓迎

会社情報

社名 株式会社大新社 紹介事業部(ディースターNEXT)
設立 1977年8月
代表者名 代表取締役 長谷川 健
資本金 2,000万円
事業内容 ・有料職業紹介事業「ディスターNEXT」の運営
・折込求人紙「ディースターCLEAR」の発行
・ポスティング求人「ディースターPOST」の発行
・求人サイト「ディースターNET」の運営
・採用HP作成サービス『@company(アットカンパニー)』の運営
・女性向け情報メディア「Pretty Online」の運営
事業許可番号 厚生労働大臣許可 有料職業紹介事業 (許可番号 27-ユ-301194)
所在地 大阪市淀川区宮原3—5—36 新大阪トラストタワー4F 
ホームページURL http://www.d-star.co.jp/
その他URL https://atcompany.jp/dstarnext/
企業理念 大新社では従業員全員の物心両面の幸せが、お客様満足につながると信じています。
『 利他の心 』 を経営理念として掲げ、皆が自分の利益だけを追求するのではなく、常に相手のことを考え、さらに人間的な成長を意識しています。そして何度も自分の「良心」に問いかけ、“人”として正しいかどうかの判断基準をしっかりと持つようにしています。
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応募方法

備考
電話番号 0120-3741-40  
【電話受付時間】平日9:00~18:00 【担当】中西(株式会社大新社 ディースターNEXT)
掲載期間   2024/09/27 - 2024/10/17
求人ID   6009924092710167

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