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基本情報

ケアマネジャー(正社員)募集!充実のサポートや研修制度・資格取得支援あり*

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雇用形態 正社員 正職員
職種 有料老人ホームでのケアマネジャー
給与 月給 293,000円 〜 348,000円 
※一律処遇改善手当・資格手当を含む
※給与幅は、資格・経験・能力による
※試用期間6ヶ月あり(同条件)

<内訳>
基本給:223,000円~263,000円
処遇改善手当:40,000円~55,000円
資格手当:30,000円

<平均年収>
正社員1年目:440万円~
勤務地
大阪府大阪市東淀川区小松2-14-34
[介護付き有料老人ホーム ソーシャルコート小松] 
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仕事・職場紹介

求職者のみなさまへ メッセージ

『介護付き有料老人ホーム ソーシャルコート小松』はスタッフ一人一人が当事者意識を持って「より良い施設作り」に取組んでいます。

施設は、阪急「上新庄」駅より徒歩約6分、地下鉄「瑞光四丁目」駅より徒歩約10分と便利なアクセスの立地です!自転車・バイク通勤も可能です。

今回は「ケアマネジャー(正社員)」を募集します。
「新しいことにチャレンジしたい!」という方も歓迎します*

未経験の方でも馴染みやすいアットホームな施設で、20代から60代までのスタッフが協力し合って働いています。
さらに、自社の研修センターでの介護技術向上に関する講習や、資格取得支援制度があるなど、スキルアップも目指せる環境です*

年間休日は111日で、長期連休なども取得可能なため、プライベートとの両立もしやすくなっています*
有休消化率も90%以上で、会社全体で取得を推進しているため、お休みが取りやすい雰囲気です。

職場見学も可能なため、興味のある方はまずはお気軽にお問い合わせください*

採用情報

雇用形態
  • 正社員
  • 正職員
職種 有料老人ホームでのケアマネジャー
仕事内容

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願いします 。
*入居者様は比較的軽度な介護状態です
*利用者様54名(最大定員54名)に対して、1日あたりスタッフ10名程度で対応している施設です

【具体的には…】
・施設内でのケアマネ業務全般
・その他、施設内業務
など

【充実の研修制度あり】
資格取得支援があり、受講費用の一部等を会社が支給致します。
自社の研修センターがあり、定期的に介護技術の向上が図れます。
仕事の特徴 【このような方にオススメです】
・ブランクOKの仕事を探している
・介護業界に挑戦したい
・特養や老健、グループホーム、サ高住などでの勤務経験を活かしたい
・資格取得支援制度を活かしてスキルアップしたい
・研修制度充実の職場で働きたい
・20代、30代、40代、50代、60代など年齢に関わらず活躍したい
・男性女性問わず活躍中の職場がいい
・しっかりお休みもとれる職場が良い
など
給与 月給 293,000円 〜 348,000円 
※一律処遇改善手当・資格手当を含む
※給与幅は、資格・経験・能力による
※試用期間6ヶ月あり(同条件)

<内訳>
基本給:223,000円~263,000円
処遇改善手当:40,000円~55,000円
資格手当:30,000円

<平均年収>
正社員1年目:440万円~
勤務地 大阪府大阪市東淀川区小松2-14-34
[介護付き有料老人ホーム ソーシャルコート小松] 
勤務地アクセス ・阪急「上新庄」駅より徒歩約6分
・地下鉄「瑞光四丁目」駅より徒歩約10分
・阪急「相川」駅より徒歩約10分
・JR「JR淡路」駅より自転車で約10分
・JR「吹田」駅より自転車で約10分

※自転車・バイク通勤可能(駐輪場有り)

〇北摂地域や大阪市内、守口市などから通勤しやすい立地です
〇阪急やJR、地下鉄など多様な路線の沿線ですので便利な立地です
勤務時間 8:00~18:00(内8h)
休日 月9日休 ※2月(28日の年)のみ月8日

〇夏期休暇2日・冬期休暇2日
〇産休育休・介護休暇(取得実績あり)
〇年間休日111日
〇有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日付与)※消化率ほぼ100%
待遇 〇昇給あり/月あたり3,000円~10,000円(昨年度実績)
〇賞与年2回あり/年2か月分(昨年度実績)
〇特別出勤手当(GW・お盆・年末年始)3,000円/日
〇交通費規定支給(月上限30,000円)
〇社会保険完備
〇健康診断あり
〇退職金(勤続3年以上)

※屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
応募資格 【応募資格】
介護支援専門員(ケアマネージャー)
採用人数 1名

会社情報

 
事業内容 介護付き有料老人ホーム(サービス付き高齢者向け住宅)
所在地 大阪府大阪市東淀川区小松2丁目14-34 
ホームページURL http://www.social-l.com/sc-komatsu/

応募方法

電話番号 06-6370-5200   (採用担当者)
掲載期間   2024/05/15 - 
求人ID   7000000000440340

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