トキハ産業株式会社　春日工場

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トキハ産業株式会社　春日工場の求人

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社名	トキハ産業株式会社　春日工場
電話番号	0795-74-3600

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基本情報

手厚い福利厚生と昇給制度で長期キャリアをサポート未経験OK！品質と技術力を学びながら成長できる家...

雇用形態	正社員
職種	家具製造スタッフ
給与	月給 200,000円〜 300,000円 ※給与幅は能力による ※能力次第で月収30万円以上も可【別途支給】・通勤手当実費支給（上限なし） ※車通勤の場合は当社規定によるガソリン代支給・家族手当 ※扶養配偶者10,000円、扶養子供10,000円/人（上限なし）・残業代【月収例】〇通常時（4月～11月末）月収例245,000円～345,000円（残業10時間15,000円＋家族手当30,000円含む）〇繁忙期（12月～3月末）月収例280,000円～380,000円（残業35時間50,000円＋家族手当30,000円含む）
勤務地	兵庫県丹波市春日町七日市541 [トキハ産業株式会社　春日工場]

求職者のみなさまへ　メッセージ

トキハ産業株式会社は創業70年以上にわたる設計ノウハウと製造技術で、一流メーカーのOEM生産を手掛け、業界トップの品質を実現しています。

今回は「製造スタッフ」の募集です！
工場内でオフィス家具の製造作業、仕上作業、梱包作業などをおまかせします。

〇未経験OK！
入社後は先輩スタッフが丁寧にお仕事を教えますので、安心してスタートできます。
また、製品の見本を参考に作成できるため、スムーズに業務に取り組むことが可能です。
さらに、過去の失敗リストとその対策も用意されているため、安心して働ける環境が整っています。

〇充実したコミュニケーション体制
当社では、3ヶ月ごとに1人あたり約1時間30分の面談を行い、社員一人ひとりの声にしっかりと耳を傾けています。
この面談を通じて、自分のやるべきこと・やりがいを発揮できる場所を見つけることができます。
また、能力向上に応じて昇給があり、努力がしっかりと評価される環境です。
評価制度も明確で、公正な評価を受けることで、成長を実感しながら働ける職場です。

少しでも気になりましたら、お気軽にお問い合わせ・ご応募ください＊

採用情報

雇用形態
職種	家具製造スタッフ
仕事内容	オフィス家具工場にて、天板や箱の製造作業、仕上作業、梱包作業などをおまかせします。木工機械の操作や、手作業によるヤスリ掛けや拭き上げ、パーツの取り付けなど業務内容は多岐にわたります。最初はサポート業務や簡単作業からお仕事を覚えていただきます＊【工場内環境】・スポットクーラあり・大型の扇風機あり・ドリンクサーバーあり・化粧室は男女別・休憩スペースやお昼を食べる場所あり・冷蔵庫使用OK ・電子レンジ使用OK ・お弁当持参OK ・小休憩あり＊30代～40代がメインで活躍中。　50代60代のシニアも歓迎です。（定年の兼ね合いで64歳までの方）＊熱中症対策は会社としてしっかり行っています
仕事の特徴	【外部不良ゼロを目指す取り組み】〇整理整頓の強化管理チームを設置し、週3回の確認を実施。工場内の整理整頓を徹底したことで作業環境が改善され、作業時間も短縮されました。〇技量アップの取り組み各作業者の技術レベルを作業内容ごとに「上級」「中級」「初級」と見える化し、個々の成長を促進。作業工程や見本も見える化し、新人でも理解しやすい環境を整えています。〇不良記録の記載作業中の不安を解消し、新人による不良流出を減少させました。〇メンタル改善「やらされている」から「やれば楽しい」という職場風土を築くため、社員が自分のアイデアをデザイン・作成できる機会を提供。各々のユニークな作品が社内で活用され、社員のモチベーション向上に繋がっています。これらの取り組みにより、2016年以降は外部不良件数を抑え、2020年には年間外部不良件数0件を達成しました。私たちと一緒に、さらなる改善に取り組んでいきましょう！
給与	月給 200,000円〜 300,000円 ※給与幅は能力による ※能力次第で月収30万円以上も可【別途支給】・通勤手当実費支給（上限なし） ※車通勤の場合は当社規定によるガソリン代支給・家族手当 ※扶養配偶者10,000円、扶養子供10,000円/人（上限なし）・残業代【月収例】〇通常時（4月～11月末）月収例245,000円～345,000円（残業10時間15,000円＋家族手当30,000円含む）〇繁忙期（12月～3月末）月収例280,000円～380,000円（残業35時間50,000円＋家族手当30,000円含む）
勤務地	兵庫県丹波市春日町七日市541 [トキハ産業株式会社　春日工場]
勤務地アクセス	JR福知山線「黒井駅」から車で約5分〇車通勤・マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
勤務時間	8:25～17:30（実働8時間）〇休憩65分・10:25～10:35（10分休憩）・12:35～13:20（お昼休憩45分）・15:20～15:30（10分休憩）〇通常時は残業ほぼなし（平均10時間/月）〇繁忙期の12月～3月末は、残業平均35時間/月〇日勤のみ（夜勤なし）
期間	試用期間1ヶ月あり（同条件）
休日	・4月～11月末（土日祝休み　※週5日勤務）・12月～3月末（日祝休み　※週6日勤務）〇年間休日115日（計画有休5日含む。含まない場合は年110日）　まだ有給が支給されていない方も、計画有休の日は給与減額無しで休めます〇育児休暇（取得実績あり）〇介護休暇（取得実績あり）〇看護休暇（取得実績あり）〇有給休暇（勤務開始6ヶ月後に10日付与）
待遇	・昇給年1回（能力による） ※規定の昇給は年1回ですが、追加で3ヶ月に1回の面談により評価次第での昇給が随時あります・賞与年2回（業績による）・各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）・財形・確定拠出年金・退職金共済加入・退職金制度あり（勤務3年以上）・定年制あり（一律65歳）・勤務延長あり（70歳まで）・制服貸与（2着目以降は会社と折半）・転勤なし・UIJターン歓迎・スポットクーラーあり・化粧室は男女別・休憩スペースやお昼を食べる場所あり・冷蔵庫使用OK ・電子レンジ使用OK ・お弁当持参OK ※受動喫煙対策あり（喫煙室/屋外設置）
応募資格	【必須】・年齢64歳以下（定年65歳のため）　※雇用延長70歳まであり〇経験不問　※未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK 〇専門資格不問　※普通免許でOK 〇性別不問　※男性・女性問わず活躍可能　※木の板は軽量化を行っていますのでご安心ください転勤はありませんので、Uターン・Iターン・Jターン希望の方もお待ちしています。在職中で転職をお考えの方、前職を退職後にハローワーク（職業安定所）でお仕事を探している方もぜひご応募ください＊

会社情報

代表者名	代表取締役　藤川龍磨
所在地	兵庫県丹波市春日町七日市541
ホームページＵＲＬ	https://www.tokiwa-mfg.co.jp/company/factory_kasuga.html

応募方法

応募方法	「応募する」をクリックして応募フォームに必要事項を入力し、送信してください。書類選考後、追ってご連絡いたします。お電話でのお問い合わせも受け付けております。
電話番号	0795-74-3600
掲載期間	2024/10/16 -
求人ID	7000000000503925