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採用情報
社名 | 一般財団法人 関東総合労働福祉協会 |
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雇用形態 |
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職種 | 社労士業務(人事労務コンサルタント職)/浦和本社 |
仕事内容 | ・顧問先企業の担当業務(20〜30社程度)で、顧客のニーズや課題を把握し提案 ・顧客企業からの法律相談や労務相談への対応 ・就業規則整備のコンサル業務の受注と、その遂行 ・ハラスメント研修などの管理職研修 ・人事制度設計コンサル業務の受注、上司の補佐として遂行など充実した研修制度により一人前の人事 ・労務コンサルタントへの成長を支援します。 成長段階に応じて、上司や先輩の支援を得ながら就業規則の整備、人事 ・賃金制度の構築 ・運用コンサル、企業研修講師やセミナー講師などをお任せしていきます。 【変更範囲:会社が指示する業務】 |
給与 | 【賃金】月額(a+b)320,000円〜450,000円 【a:基本給】272,000円〜385,000円 【b:定期的に支払われる手当】啓発手当5,000円〜5,000円 【その他手当】・社労士資格手当資格保有者5,000円社労士登録者10,000円・調整手当0円〜30,000円 【固定残業代】あり(43,000円〜60,000円)*固定残業(20時間/月)残業の行われない月でも支給あり。20時間を超えた場合は別途支給。 【通勤手当】実費支給(上限あり)※月額20,000円 |
勤務地 | 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町27−5 |
勤務地アクセス | JR浦和(東口)駅 から 徒歩7分 |
勤務時間 | 【区分】変形労働時間制(1か月単位) 【就業時間】(1)8時30分〜17時30分 【休憩時間】60分 |
期間 | 雇用期間の定めなし |
休日 | 【休日】土日祝日その他 、 第2・第4(土)休み 第1・3(土)は出勤日のため同一週の平日に公休を取得 【年間休日数】120日 【有給休暇】6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
応募資格 | 【年齢】59歳以下 【年齢制限の理由】60歳定年のため(省令1号) 【必要な学歴】短大以上 【必要な経験】(必須) 社労士事務所の就業経験3年以上または社会保険労務士資格 【必要なPCスキル】ITリテラシー(エクセル等を活用した分析スキル・シミュレーションスキルなど)があれば尚可 【必要な免許・資格】社会保険労務士 あれば尚可 / 普通自動車運転免許 必須 |
採用人数 | 1人 |
会社情報
事業内容 | 中小企業の人事・労務管理に関する指導・相談業務 1人事・労務に関する相談対応 2人事・労務管理コンサルティング 3セミナー・企業研修 4労働保険事務組合運営 5行政書士業務 |
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所在地 | 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町27−5 |
応募方法
応募方法 |
この求人はハローワークインターネットサービスの転載情報です。 整理番号をお控えの上、最寄りのハローワークに直接お訪ねください。 また、この求人へのご応募の際は、事前に最寄りの公共職業安定所にて紹介状の取得をお勧めいたします。 この紹介状は、就職促進給付(再就職手当や就業手当)を受け取る際に必要となる場合があります。 |
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ハローワーク名称 | ハローワーク浦和 |
ハローワーク所在地 | 埼玉県さいたま市浦和区常盤5丁目8-40 |
整理番号(求人番号) | 11050-17558641 |
電話番号 | 048-832-2461 |
FAX番号 | 048-829-2984 (ハローワーク浦和) |
掲載期間 | 2024/09/17 - 2024/09/24 |
求人ID | 8601105017558641 |
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